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マネージャー

タレントを育てる親代わりの仕事
 
どんな仕事?
 芸能プロダクションにあるマネージャーという仕事は新人のスカウトから始まり、番組製作会社やマスコミ各社などへの売り込み(営業)、さらにはタレント(歌手、アイドル、タレント、お笑い芸人など)の仕事管理や日常的なサポートまで多岐にわたる。またどのようにタレントを育てるか(売るのか)、そのプロモーション戦略の立案にも関わったりする。
 撮影の仕事では現場に立ち会い、タレントの衣装や仕事内容の確認をしたりする。また放送内容や刷り上がった掲載誌の確認も行う。
 マネージャーは一人のタレントの専属になる場合や、一人で複数のタレントをマネージメントする場合、また複数のマネージャーがチームを組んで一人のタレントをサポートする場合など、仕事のやりかたはケースバイケースだ。
 
なるには?
 マネージャーになるには芸能プロダクションや劇団などに入社し、マネージャー職につく。プロダクションにも様々な業務があるのだ。
 定期的に人材採用を行っている芸能プロダクションは少なく、一部の大手のみというのが現状だ。このケースでは資料請求や書類審査、筆記試験、面接を経て採用となる。他企業とほぼ同じだ。運転免許は必要とされ、学歴も見られる。狭き門である。
 不定期であるが一般公募する場合もある。新聞の求人欄や、就職情報誌をまめに目を通すようにして募集情報を探そう。
 マネージャーは激務である。タレントから信頼を得られる人間性、番組制作会社やマスコミ各社との渉外能力、そしてトラブルを解決できる馬力が求められる。
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