一例採用活動を行うにあたり、企業は学生にどのような資格・スキルを求めているのでしょうか？ このページでは、採用時に企業が求める資格・スキルと企業の採用状況のデータを紹介します。希望の就職先で内定を得るためにも、企業が求める資格・スキルを身に付けておきましょう。※掲載企業に関しては、採用目的ではありません。 ※新卒採用状況等については、企業よりご回答いただいた弊社アンケートの内容及び、弊社で独自に調査した内容を掲載しています。詳細については、各企業のホームページ等でご確認ください。65高校卒対象短期大学・専門学校卒対象大学卒対象企業関連のNEWS&TOPICSNEWS&TOPICS■バレーボールVリーグ女子1部久光スプリングスと提携（サマンサタバサ）人気ファッションブランド「サマンサタバサ」を手掛けるサマンサタバサジャパンリミテッド（東京都）は、バレーボールVリーグ女子1部の「久光スプリングス」とオフィシャルパートナー契約を締結しました。サマンサタバサはバッグやジュエリーの企画・製造販売を手がけていますが、今後はファッションとスポーツを掛け合わせたアイテムを開発します。「久光スプリングス」のユニフォームには、「サマンサタバサ」のロゴがあしらわれます。元日本代表で同チームの長岡望悠選手は「スポーツ仕様の機能性も備えながら、おしゃれやかわいさなどデザイン性にもこだわったバッグができたら」と期待を寄せています。■出版社「宝島社」とコラボで商品開発 （イトーヨーカ堂「アンドスタンダード」）イトーヨーカ堂は、各種ファッション誌を手がける「宝島社」と共同企画した衣料品や雑貨を販売する企画「アンドスタンダード」を開始しました。第一弾は婦人服売り場に専用コーナーを設け、機能性を重視したジャケットやバッグを販売しています。１～2ケ月に1回の頻度でコラボ商品を店頭展開し、これまで食品売り場しか利用しなかった顧客の買い回りを促したいとしています。まずはファッション誌「SPRiNG」「MonoMax」の編集部が商品開発に加わり、読者層である30～45歳前後の消費者のターゲットに、機能性とファッション性の両立をはかります。企業名本社所在地業種株式会社自重堂広島製造・販売企業名本社所在地業種株式会社自重堂広島製造・販売ヒロタ株式会社岐阜製造・販売アイア株式会社東京製造・販売株式会社ミツボシコーポレーション広島製造・販売販売OTBデザイナーズグループ東京本社所在地企業名業種株式会社自重堂広島製造・販売株式会社カイタックホールディングス岡山、東京製造・販売アイア株式会社東京製造・販売株式会社TOKYO BASE東京販売株式会社パレモ東京、愛知販売株式会社ミツボシコーポレーション広島製造・販売スタイレム瀧定大阪株式会社大阪製造・販売三菱商事ファッション株式会社東京製造・販売株式会社ヤギ大阪・東京製造・販売採用人数2022年実績2021年実績−−−−−−−採用人数2022年実績2021年実績20名（全体）6〜10名10名31〜35名3〜5名3〜5名（含：四大卒）171,000円（企画営業職）171,000円（企画営業職）11〜15名16〜20名採用人数2022年実績2021年実績20名（全体）6〜10名17名16〜20名31〜35名50〜100名51〜100名3〜5名3〜5名（含：短大・専門卒）200,000円（企画営業職）200,000円（企画営業職）10〜15名11〜15名1〜5名4名10名12名初任給2022年実績2021年実績167,000円167,000円初任給2022年実績2021年実績171,000〜188,000円171,000円〜188,000円180,000円（販売職）180,000円（販売職）180,000〜214,500円198,500〜205,500円230,000円220,000円初任給2022年実績2021年実績180,000〜210,000円210,000円210,000円210,000円180,000〜214,500円207,500〜214,500円（総合職）300,000円300,000円216,000円216,000円200,000円200,000円240,000円240,000円220,000円220,000円募集職種・スキル一般職募集職種・スキル総合職・一般職総合職・販売職総合職・販売職・専門職企画営業職、事務職販売職募集職種・スキル総合職総合職総合職・販売職・専門職総合職総合職企画営業職、事務職総合職総合職総合職（グローバル職、エリア職）ファッション・アパレル・被服系さんぽうリサーチ企業が求める資格・スキルと新卒採用状況
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